Pentru cei care obişnuiesc să îşi bea cafeaua în oraş nu mai este ceva prea neobişnuit ca o domnişoară să le ia comanda. Asta pentru că majoritatea cafenelelor, restaurantelor sau teraselor au făcut în această vară angajări, profitând de vacanţa liceenilor dornici să îşi ocupe cele trei luni libere cu ceva constructiv care să aducă şi nişte bani de buzunar.
Cum majoritatea liceenilor îşi permit să accepte şi un salariu mai mic, probleme la angajarea lor nu prea sunt, motivaţia principală fiind, după câte se pare, dorinţa de a alunga plicitseala : „Vacanţa e lungă şi decât să stau acasă să lenevesc o vară întreagă am decis să îmi las CV-ul acolo unde am văzut că se fac angajări. După trei zile am început să lucrez în calitate de chelneriţă; chiar îmi place”,a declarat o tânără angajată, elevă în clasa a XI-a.
Nici băieţii nu s-au dat în lături de la muncă în această vară, chiar dacă pentru ei, oferta nu mai este atât de variată ca în anii trecuţi. Dacă în vara lui 2010 vedeam tineri liceeni chiar şi pe şantiere, acum, odată cu nemiloasa criză acest sector a căzut, la fel ca multe altele, fiind aproape imposibil să mai găseşti un post în acest domeniu.
Dar nu-i nimic, junimea bistriţeană se adaptează, iar când plictiseala ameninţă să ocupe trei luni din viaţă, orice post cât de cât plătit este o binecuvântare. Pe site-urile specializate în oferte de muncă de sezon pentru tineri, anunţurile acestora umplu pagini întregi.
Pentru a ne da seama cât de dornici sunt liceeni să îşi ocupe vacanţa de vară, iată un anunţ la mica publicitate cât se poate de elocvent: „caut loc de munca pe perioada de vară din 15 iulie-15 septembrie în orice domeniu….”.
Fie că este vorba despre împărţit pliante, babysitting, spălător auto sau alte meserii, tinerii bistriţeni nu sunt foarte mofturoşi şi trimit CV-uri pe bandă rulantă.
Cei mai norocoşi, în special cei care au părinţi în străinătate şi pot vorbi fluent o limbă de circulaţie internaţională pleacă peste graniţe, unde au şansa să lucreze pe salarii de câteva ori mai mari decât ar câştiga un bugetar român , de exemplu.
Pentru cei curajoşi şi dornici de experienţe unice, numeroase companii de turism caută în această perioadă chelner/chelneriţe pe perioada verii…pe croaziere de lux. Aşa că, dacă ştiţi că v-aţi născut norocos, puteţi trimite CV-ul la una din aceste firme, asumându-vă, desigur, riscul ca trei luni să nu mai puneţi piciorul pe uscat.
